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公司简介 |  |
招聘职位 |  |
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| 职位编号： | 19615 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 不限 | 学 历： | 大专 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 25岁到35岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1. 部署并指导员工在现场工作，确保顾客服务的速度和落实清洁维护的标准。 2. 负责当班期间门市营运运作的管理，胜任开关店工作职责。 3. 遵循营运相关的政策和流程，包括现金操作的安全，顾客及员工的安全，确保当班期间的服务顺畅。 4. 协助新员工的培训工作，同时有效的同店经理沟通员工的工作表现 职位要求： 1. 大专以上学历,欢迎应届大学毕业生应聘 2. 有连锁餐饮业经营管理、连锁零售企业管理工作经验者优先考虑。 3. 积极地工作态度、热情。具备良好的服务意识 4. 具有综合思考的能力，极强的责任心 5. 适应轮班制 Job Description: 1. Deploy and guide the staff working, to ensure the speed and implementation of customer service standards of cleaning and maintenance. 2. Responsible for store operations during shift operations management, competence switch shop duties. 3. Follow the policies and procedures relevant to its operations, including cash operating safety, the safety of customers and staff, ensure the smooth shift of services during the period. 4. Assist the training of new staff, effectively communicating with the store manager about staff performance Job Requirement: 1. College or above, welcome university graduates to apply for 2. Have a chain restaurant or retail industry management experience is preferred. 3. Positive working attitude, enthusiastic, have a good sense of service 4. Comprehensive thinking and strong sense of responsibility 5. Adapt to shift work |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
| 职位编号： | 19614 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 不限 | 学 历： | 大专 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 25岁到35岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1. 确保顾客获得高品质的商品和服务。 2. 遵循营运相关的政策和流程，包括现金操作的安全，顾客及员工的安全，确保当班期间的服务顺畅。 3. 落实工作标准和流程，协助新员工的培训，同时有效的同店经理沟通员工的工作表现 4. 不断优化员工工作内容并提出合理化的建议 5. 完成店经理安排的各项工作 职位要求： 1. 大专以上学历 2. 具备连锁餐饮管理经验及零售行业2年以上管理经验 (烘焙连锁经验优先)； 3. 具备综合思考和指导他人工作的能力 4. 优秀的人际交往技能和团队合作能力 5. 适应轮班制。 Job Description: 1. Ensure that customers receive high quality goods and services. 2. Follow the policies and procedures relevant to its operations, including cash operating safety, the safety of customers and staff to ensure smooth services during duty. 3. Implement work standards and procedures, assist new staff training, while effectively communicating with the store manager on staff performance 4. Constantly optimize the content of work and propose reasonable recommendations 5. Complete store manager’s arrangements Job Requirement: 1. College or above 2. Experience with chain restaurant or retail industry management (bakery management experience priority) 3. Comprehensive thinking , the ability to guide the work of others 4. Excellent interpersonal skills and team work spirit 5. Adapt to shift work |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
| 职位编号： | 19613 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 不限 | 学 历： | 大专 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 25岁到35岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1. 确保顾客获得高品质的商品和服务，保证门市良好的营运 2. 确保所有的员工遵循公司政策、营运标准及操作步骤，落实安全标准 3. 分析每日，每周或每季度的销售报告，寻找增加门市营业额的机会点。 4. 制定营业额达成计划及营业成本控制计划。 5. 落实训练系统的执行，协助总部完成门市的训练计划。 6. 协助总部招募、绩效考核，准确及时提供总部所需各类文档及数据。 职位要求 1. 大专以上学历 2. 具备连锁餐饮管理经验及零售行业2年以上管理经验 (烘焙连锁经验优先)； 3. 综合思考的能力，较强解决问题的能力，较强的领导才能 4. 良好的人际关系技巧，能够处理与顾客的冲突并进行有效的沟通 5. 良好的时间管理及优先级的设定 6. 适应轮班制 Job Description: 1. Ensure that customers receive high quality goods and services, the daily operation well-controlled 2. Ensure that all staff follow company policies, operating standards and procedures, implementation of safety standards 3. Analysis of daily, weekly or quarterly sales reports and look for opportunities to increase store sales 4. Responsible for finishing operation sales target and controlling operation cost target 5. Implement training system and help HQ complete the store’s training program 6. Assist the HQ recruitment, performance appraisal, timely provide necessary documentation and data based. Job Requirement: 1. College or above 2. Experience with chain restaurant or retail industry management (bakery management experience priority) 3. Comprehensive thinking, strong problem solving skills, strong leadership skills 4. Good interpersonal skills, able to handle the conflict with customers and communicate effectively 5. Good time management and priority setting 6. Adapt to the shift work |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
| 职位编号： | 19612 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 1人 | 学 历： | 大专 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 22岁到35岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1. 负责收集市场行情，了解竞争对手相关信息 2. 根据公司制定的开店计划及网络规划选址开店 3. 负责公司拓展新门店的选址、开店、筹备等各项工作 4. 负责现有门店的资产管理及维护 5. 协助经理做好本部门内务等工作 6. 与业主建立良好的合作关系 职位要求： 1. 二年以上相关工作经验 2. 大专以上学历 3. 性格开朗，乐于接受挑战， 有活力，能独立工作 4. 了解当地房地产行业的情况并对此充满热情 5. 做到以公司利益为重，遵纪守法 6. 英语能够进行日常工作沟通优先考虑 Job Description: 1. Collect relative information in the market 2. Seeking opportunity in the market according to company policy and open new stores 3. Conducting lease negotiations and coordination with other departments to make store opened successfully 4. Asset Management and maintain good relationship with landlords 5. Other tasks and responsibilities as required Job Requirement: 1. Minimum two years relative working experience 2. Education background with junior college degree 3. Energetic and good team player 4. Familiar with the Shanghai Market 5. Understanding of company discipline and good moral character 6. English skills will be preferred |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
| 职位编号： | 19611 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 1人 | 学 历： | 大专 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 22岁到35岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1.做周会议记录（英语、中文） 2.负责生产部的内部事务协调和安排工作 3.生产部所有文档的制作和整理，向重要访客介绍相关部门 4.协助生产部经理和生产部来客办理签证、酒店预订等相关事宜 5.中、英的口译和翻译工作 6.与内部其它部门总监、经理、主管、助理的协调与配合 7与内部的协调与沟通 8.生产部项目的准备与跟进 9.与其他同事共同维护SAP数据和其它数据的每日更新 职位要求： 1.优秀的英语（包括口语及书面），懂德文优先 2.大学学历（本科），英语专业 3.具有相关工作经验者优先 4.良好的沟通能力 5.电脑知识：熟练应用SAP、MS Office尤佳 Job Description: 1. Write meeting minutes of several weekly meetings (English, or Chinese) 2. Internal communication and organization job for Production. 3.Make presentations/documents/receipt for Production and other department introduce meetings for important visitors 4. Assist the visa process and hotel reservation for Production manager and Production visitors 5. Interpretation and translation work in Chinese and English 6.Intern-coordination works with other Assistants, Directors, Managers, Supervisors and colleagues 7. Coordination works with external contacts 8. Production related projects preparation and following up 9.Co-maintain the SAP data for Production(receipt/processure daily revise and update) Job Requirement: 1.Good knowledge of English language (oral and written),German wil be an advantage 2. University degree (Bachelor), major in English 3.Working experience would be an asset but is not mandatory 4.Good communication skills 5.IT-Knowledge: SAP, MS Officewould be an asset |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
| 职位编号： | 19610 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 1人 | 学 历： | 大专 | 工作年限： | 7年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 28岁到40岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1. 主要负责采购食品原材料、辅料、包装材料、机器设备（烘焙）等，以满足生产和销售需求。同时负责办公用品、促销商品等的采购。 2. 从公司利益出发，制定协调采购政策，规范采购流程，制定全年采购计划，能处理采购流程中的各种突发事件。 3. 负责成本控制、供应商管理，有很强的人际交往能力和与供应商交涉能力 4. 与各部门协调沟通，共同完成既定目标。 职位要求: 1. 本科学历或以上； 2. 英语听说读写流利； 3. 至少五年相关工作经验，德资公司工作经验优先； 4. 至少两年领导职位经验； 5. 做事有条理，有始有终，细致准确； 6. 熟知食品行业标准，有良好的沟通技巧； 7. 有SAP经验者优先。 Job descriptions： 1 . Mainly responsible for sourcing of raw or auxiliary material, packaging material, machinery, etc. to support production and marketing demands; Also responsible for sourcing of office suppliers promotional articles, etc. 2. Standardize and coordinate the purchasing polices for benefits of the company, make the annual purchasing plan, can solve the emergency during the purchasing process. 3. responsible for cost reduction activities, supplier management and strong interaction and negotiation with suppliers. 4. Cooperation with different departments to reach certain targets Job Requirement 1. Bachelor degree or above 2. Fluent English in written and spoken 3. Relevant experience at least five years, German company experience will be a plus. 4. Leading position for at least 2 years 5. Well-organized, consequent, precise 6. Good communication skills, familiar with F&B Industry 7. SAP experience will be a plus. |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
| 职位编号： | 19609 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 1人 | 学 历： | 大专 | 工作年限： | 5年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 25岁到35岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1. 从公司整体出发，制定培训部计划，规范培训流程，根据公司总部以及营运部门店员工需求，设计并执行各项培训课程和工作； 2. 为门店员工设计并开展各项更为有效的培训工作； 3. 设计并规划各项训练中的奖励计划； 4. 对于年度培训计划进行月度的回馈和检讨； 5. 与培训者共同回顾并总结培训效果。 职位要求： 1. 大专或以上学历； 2. 英语听说读写流利； 3. 至少五年相关工作经验，德资公司工作经验优先，熟知食品行业标准； 4. 至少两年领导职位经验，良好的团队合作精神，思路开阔。具备良好的沟通及人际关系处理技巧； 5. 具备独立策划及开展各项课程的能力； 6. 良好的编写以及讲课技巧。 Job descriptions: 1. Set up Training Department; make the Training Strategy for HQ and Operations. Conduct training and developing needs analysis, meet with manager and staff for training and development solutions. 2. Develop, revise/update, deliver and evaluate training and development courses for store staff. 3. Conducting designing and developing templates and promotional material. 4. Meet with course/program participants to review learning progress and course/program effectiveness. 5. Helping to arrange and implement annual training plan in a monthly base. Job Requirement: 1. College or Above 2. Fluent English in written and spoken 3. Relevant experience at least five years, German company experience will be a plus. Familiar with F&B industry. 4. 1 year in training function or 2 years in operation leader function (Deputy store manager or above) in F&B chain business is highly preferred. Good team spirit , open-minded. 5. Capable to develop and launch projects independently. Good communication and interpersonal skills. 6. Good command in written and spoken, good presentation skills. |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
| 职位编号： | 19608 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 1人 | 学 历： | 大专 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 25岁到35岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1. 负责新员工和门店面包师的技术培训 2. 负责新产品的培训 3. 负责产品操作标准的制定与更新 4. 协调与组织新产品的生产 5. 在生产部经理的领导下，负责门店烘焙产品的质量 职位要求： 1. 大专或以上相关学历 2. 3年以上连锁面包房或者食品行业工作经验 3. 熟练的电脑办公技能 4. 善于团队工作，具备良好的沟通能力 Job descriptions: 1. Responsible for technical training for new staff and shop bakers 2. Responsible for new product training 3. Set up and update production operating standards 4. Coordination and organization of production 5. Responsible for the quality of baked goods under the leadership of production manager Job Requirement: 1. Above university degree, specialized in related field 2. More than 3 years of chain bakeries or food industry experience 3. Excellent command of computer skills 4. Process team spirit and excellent communication skills |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
| 职位编号： | 19607 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 1人 | 学 历： | 本科 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 23岁到35岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1. 总经办日常行政事务管理，以确保工作流程的清晰与完善 2. 协助总经理完成下列日常工作： - 根据总经理指示，规划与执行公司政策与流程，及时反馈，保持信息的畅通 - 协助总经理与各部门的沟通，以完成公司战略的确立、评估与执行 - 组织会议并记录会议纪要 - 负责来访接待，商务随行，口译（中、英、德） - 协助安排外出行程，预定机票，酒店等 - 负责总经办文档的归类与记录 - 总部信件、函电的接收与传达，总经理日常工作文件的起草 - 总经办文件资料的翻译与管理 职位要求： 1.25岁以下，本科毕业；男女不限，身体健康，相貌端正 2.人品善良，性格开朗、直率；责任心、事业心强，能承受工作压力，团队协作能力佳 3.具备良好的沟通协调能力，公文写作功底扎实 4.有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力优秀 5.有德语专业背景优先 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Job Description: 1.Manage administrative tasks to ensure the efficient workflow at the GM office 2.Assist GM with routine office functions and operations: - Formulate and implement company policies and procedures as directed by the General Manager; Keep GM informed of the progress and abreast of any potential problems - Assist to GM in communicating and coordinating with staff in professional departments to identify, evaluate, plan, and execute business strategies - Organize conference and meetings as directed by GM and take the minutes - Translate files interpret among Chinese, English and German - Make travel arrangement and to book the tickets and hotel for GM - Pigeonhole and maintain records and files - To type correspondence and reports to the superior company - To document translation and manage files for GM Job Requirement: 1.Associate degree or above 2.Open minded and keen to develop 3.Strong affinity and good communication skill 4.Clear mind, good adaptation ability and good at learning 5.Major in German Language will be a plus |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
| 职位编号： | 19606 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 1人 | 学 历： | 大专 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 23岁到35岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1. 门店日常配货 2. B2B日常发货 职位描述： 1. 负责产品原料、半成品、成品的化验和检验工作； 2. 负责生产现场卫生、工序控制工作； 3. 负责质量控制的SAP工作； 4. 协助品控主管对生产过程中不良状况进行收集和判断； 5. 填写质量记录，做好记录统计和归档，建立质量信息的反馈处理机制； 6. 协助工厂质量的管理和质量体系的维护和修订工作； 7. 处理品控主管交待的其他事宜 职位要求： 1. 三年以上的质量管理工作经验； 2. 大专以上学历，食品、检验或相关专业; 3. 具有化验员上岗证书; 4. 能够积极主动的完成质量工作; 5. 良好的沟通能力; 6. 能够上夜班; 3. 协助仓管进行收发货和盘点 4. SAP录入 职位要求： 1. 一年以上仓管经验 2. 熟练运用Excel &Word 3. 有SAP经验者优先 4. 能上夜班者优先 Job Description: 1. Daily assorting for shops 2. Daily dispatching goods for B2B 3. Assist warehouse keeper assorting and physical inventory 4. SAP input Job Requirement: 1. More than 1 year warehouse keeper experience 3. Be proficient in Excel &Word 3. SAP experience is preferred 4. Be able to work night shift |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
| 职位编号： | 19605 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 不限 | 学 历： | 初中 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 20岁到45岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1.遵循门市主管的生产要求，按时完成产品的制作 2.负责生产现场产品质量、卫生工作、生产安全、设备安全使用工作 3.每日的货物的盘点，并提出叫制需求 4.对产品原料半成品使用前进行复核 职位要求： 1.从事门店烘焙一年以上经验 2.品行端正，身体健康 3.对于日常生产计划可以妥善处理并提供建议性的评论 4.积极的工作态度，良好的团队合作精神 |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
| 职位编号： | 19604 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 1人 | 学 历： | 大专 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 21岁到35岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1. 门店日常配货 2. B2B日常发货 3. 协助仓管进行收发货和盘点 4. SAP录入 职位要求： 1. 一年以上仓管经验 2. 熟练运用Excel &Word 3. 有SAP经验者优先 4. 能上夜班者优先 Job Description: 1. Daily assorting for shops 2. Daily dispatching goods for B2B 3. Assist warehouse keeper assorting and physical inventory 4. SAP input Job Requirement: 1. More than 1 year warehouse keeper experience 3. Be proficient in Excel &Word 3. SAP experience is preferred 4. Be able to work night shift |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
| 职位编号： | 19603 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 1人 | 学 历： | 大专 | 工作年限： | 7年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 25岁到35岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1. 制定质量方针，确定质量目标，编制质量管理规章制度并监督实施。 2. 全面负责质量管理体系的制定和管理，组织实施质量管理体系的审核和认证工作。 3. 参与新产品的设计、验证和确认。 4. 负责生产过程中原材料、半成品、成品的质量监督及出厂检验工作，进行产品质量跟踪。 5. 对生产、检验记录进行归档管理。 6. 召开现场质量工作会议。 7. 负责就质量管理有关事宜与各级质量监督部门联络。 8. 对所属人员的工作进行督导和评价。 9. 制定年度质量工作培训计划，对全体员工进行质量培训。 10. 代表质量管理部门对上级主管部门负责。 职位要求： 1. 食品行业八年以上的质量工作经验，四年以上的质量管理工作经验 2. 大专以上学历，食品、检验或相关专业 3. 熟悉烘焙原料行业，了解预拌粉，改良剂的食品质量要求，并有烘焙工厂的工作背景。 4. 良好的沟通能力，中英文流利，善于分析与解决问题。 Job Description: -Responsibility for Company quality performance Report the summary of internal and external quality status weekly to General Manager Make companywide continue quality improvement program -Quality System Make sure company quality system to be Implemented and maintained. Provide quality system training -To be in charge of planning, organizing and directing the quality assurance activities in China -To lead inspection team to implement process control, should be familiar with all production process -To handle customer complains, defective analysis and conduct corrective actions -To liaise with internal Production/ Engineering Dept. to fix the quality issues -To arrange samples to perform reliability and safety testing -To identify on-going issues and makes recommendations to improve the capability of production tools Job Requirement: 1. Minimum 8 years experience in the Quality Engineering, with 4 years in managerial capacity 2. College education, Degree holder in food/inspection discipline 3. Experience in all kinds of Bakery industry including production, and processing controlling, testing and assembling. Familiar with pre-mix, improver and has Bakery Central Factory job experience. |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
| 职位编号： | 19602 | 招聘日期： | 2012-04-24 ~ 2012-07-24 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 上海 | 工资待遇： | 面议 | ||
| 招聘人数： | 不限 | 学 历： | 高中 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 18岁到35岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 职位描述：
1. 确保顾客获得高品质的商品和服务。 2. 接受门店的培训，落实日常的营运标准。 3. 与顾客进行沟通，反馈有效的产品改进信息及服务意见； 职位要求： 1. 高中以上学历或国家统招全日制在读大学生 2. 快速学习能力，优秀的人际交往技能和团队合作精神 3. 个性活泼开朗，充满热情，良好的服务意识 4. 适应轮班制 5. 外语口语流利者优先(不限语种) Job Description: 1. Ensure that customers receive the high quality goods and services. 2. Accept the store’s training and implement of daily operation standards. 3. Communicate with customers, give feedback on product improvement and effective service information Job Requirement: 1. High school education or full-time students in college/university 2. Quick learner, excellent interpersonal skills and teamwork spirit 3. Lively, cheerful, enthusiastic, good sense of service 4. Adapt to shift work 5. Foreign language fluency a plus (not limited to language) |
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| 面试地址： | 上海浦东新区三林路424号2号楼 | ||||
